进厂身份证没带怎么办

若进厂时未带身份证，可尝试提供其他有效身份证明或联系家人送证。分析：根据《中华人民共和国居民身份证法》，身份证是公民的主要身份证明文件。进厂时，雇主可能要求查验以确保员工身份的真实性和合法性。若未带身份证，可以尝试提供如驾驶证、护照等其他官方认可的有效身份证明文件。若均无，可联系家人或朋友尽快送来，或与雇主沟通，看是否能提供其他证明身份的方式或延迟查验。提醒：若雇主因无身份证而拒绝录用或提出不合理要求，可能涉及就业歧视，应及时咨询专业人士。
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具体操作：1. 若有其他有效身份证明（如驾驶证、护照、户口本等），应立即向雇主出示，以证明自己的身份和资格。2. 若无其他证件，应诚恳地向雇主解释情况，并询问是否可以提供其他证明身份的方式（如工作证明、学历证明等），或延迟查验身份证。3. 尽快联系家人或朋友，将身份证送至工作地点，或利用快递等方式迅速取得身份证，并在取得后立即向雇主出示。4. 若因无身份证而遭遇就业歧视或不公平待遇，应保留相关证据，并及时向当地劳动监察部门或律师咨询，以维护自己的合法权益。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有三种：一是提供其他有效身份证明；二是与雇主沟通，寻求解决方案；三是尽快取得并出示身份证。选择方式时，应优先考虑提供其他有效身份证明，以证明自己的身份和资格。若无其他证件，应积极与雇主沟通，解释情况并寻求理解和支持。同时，应尽快取得身份证，以备不时之需。